陜煤建設礦建三公司:全力抓好歲末年初安全生產工作 確保安全生產形勢持續穩定

時間:2019-12-30  單位(部門):礦建三公司  作者:孫娟  攝影:嚴振中  點擊:載入中...

當前正值歲末年初,全年安全生產工作的收官時期,為全力保障安全生產形勢持續穩定,陜煤建設礦建三公司細化各項管理措施,抓基礎補短板,強管理促落實,深入推進安全生產精細化管理,助力安全基礎管理水平再上一個新臺階。

“安全寄語”助力安全生產

 “今天你的安全寄語寫好了嗎?”“嗯,寫好了,我準備發到工作群里面,提醒大家和在工地上干技術的老公上班注意安全!”“安全寄語大聲說:多看一眼,安全保險;多防一步,少出事故!家中老小等您平安回家!安全才是回家最近的路……”

為進一步強化職工安全思想意識,提升員工安全素質,營造自覺遵章守制的良好氛圍,陜煤建設礦建三公司開展“安全寄語送一線”活動,把安全文化的觸角延伸至女職工及職工家庭,動員女職工及職工家屬進行安全叮囑,不斷增強職工的安全意識,使溫情融入到安全生產工作中。安全是和諧企業的根基,安全是家庭幸福的保障,每日一句“安全寄語”使一線員工牢記安全生產紅線,不違章、不麻痹,切實做到高高興興上班來,平平安安回家去。

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 “安全規范”在點滴中養成

“2019年的安全生產已經進入倒計時了,大家千萬不能麻痹大意,上班的時候把安全帽戴好,高空作業一定要系安全帶,上下班把隊伍排列整齊……”班前會上安全經理張連廣給大家一再叮囑。

今年來,該公司不斷加強職工行為規范,督導職工改變不良習慣。在施工生產任務繁重的關鍵時期、在節假日職工精力易于分散的時段,該公司開展“職工崗位描述”“安全演講下基層”“三違人員現身說法”等多形式活動,并通過“互聯網+”等多種形式,教育引導職工以高度的責任感和使命感抓安全、保安全。同時,加強職工安全生產的意識,嚴格執行各項規章制度,嚴抓習慣性違章,從思想源頭做好職工安全生產教育,讓員工在知識學習中提高安全素質,在事故警示中強化安全意識,進而在實際工作中規范安全行為,鞏固延續施工安全生產良好態勢。

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“安全考核”在工資中兌現

為加大安全生產過程及效果與經濟利益掛鉤的力度,進一步調動全體干部職工搞好安全生產工作的積極性和主動性,確保全年安全生產,今年年初,該公司結合公司實際情況,特修訂了《礦建三公司安全結構工資考核辦法》細則。

該公司實行安全管理精細化,把安全作為考核工作業績的重要內容,并在工資表上設立“安全結構工資”,每月“安全業績”在當月工資中兌現。安全結構工資考核由公司安全結構工資考核領導小組辦公室制定考核計劃,由主管領導帶隊,相關部門參加對各項目部進行檢查及考核,公司安全監管部負責組織安全結構工資考核工作,機關各相關部門對職責范圍內的安全結構工資考核工作負監管責任,每月對資料不全、監控和檢查紀錄不完整等進行考核,再根據具體情況確定安全結構工資浮動比例,進一步提高了該公司安全精細化管理水平。

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